Ils pratiquent une culture flexible, de bien-être et souplesse au travail

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Le monde du travail change, les aspirations des talents changent. Pour attirer des talents et emmener leurs équipes dans la grande aventure du travail agile, les entreprises doivent répondre à leurs envies et besoins de plus de souplesse et d’équilibre au travail.

Vous souhaitez accompagner ce changement vers une culture plus agile, plus respectueuse des besoins de souplesse dans le monde du travail ?

Devenez acteur du changement pour une nouvelle vision du travail en France, rejoignez notre Cercle des Bonnes Pratiques.
Participez à la réflexion sur les nouveaux modes d’organisation du travail grâce aux connaissances académiques et au partage d’expérience et de bonnes pratiques d’entreprises en France.

 

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